Top 10: Meest Bijzondere Arbeidsvoorwaarden
Benieuwd naar de meest unieke en verrassende arbeidsvoorwaarden die bedrijven tegenwoordig aanbieden? Wij hebben voor jou een top 10 samengesteld die je niet wilt missen. Lees snel verder en ontdek welke voordelen jouw volgende baan misschien wel biedt of welke arbeidsvoorwaarden jouw organisatie nog mist!
1. Eicellen laten invriezen op kosten van de zaak
Ja, je leest het goed! Bedrijven zoals McKinsey, Hubspot, LinkedIn, Uber, Salesforce en Google geven vrouwen de kans om hun kinderwens uit te stellen tijdens de piek van hun carrière. Of het nu gaat om het invriezen van eicellen, IVF-behandelingen, donorzaad of adoptie, zij dekken de kosten. Dit biedt jou de vrijheid om op je eigen tempo te beslissen wanneer je kinderen wilt.
2. Gratis geslachtsoperatie
Bij Goldman Sachs hoef je je geen zorgen te maken over de kosten van je transitie. Dit bedrijf dekt de volledige kosten van een geslachtsoperatie, waardoor jij zonder financiële zorgen de belangrijke stappen kunt zetten die bij jou passen.
3. Gratis vliegticket bij het tekenen van je contract
Stel je voor: je tekent je contract en je nieuwe werkgever trakteert je direct op een vliegticket naar een prachtige bestemming. Zo begin je je nieuwe baan met een fantastische reis!
4. Gratis massages en onbeperkte vakantiedagen
Bynder zorgt goed voor zijn medewerkers. Naast onbeperkte vakantiedagen krijg je in Amsterdam en Rotterdam ook nog eens gratis massages aangeboden. Dit helpt niet alleen tegen werkstress, maar verhoogt ook je energie en concentratie.
5. Voetbalveld voor ontspanning in de pauze
Bol.com heeft een grote tuin met een voetbalveld, schommels en een tafeltennistafel. Tijdens de lunchpauze kun je heerlijk ontspannen en sporten. Bij mooi weer zijn er zelfs sportlessen van Bol.com’s eigen gym.
6. Arbeidsvoorwaarden à la carte
Bij Ordina stel je zelf je pakket van arbeidsvoorwaarden samen. Met de ‘benefit-shop’ wissel je vakantiedagen in voor lagere lease-kosten of andersom. Zo maak je jouw pakket precies zoals jij het wilt.
7. Vergoeding van privétrips
Werknemers van Booking.com worden aangemoedigd om de wereld te verkennen. Een deel van hun hotelboekingen wordt namelijk vergoed als ze via Booking.com reserveren. Zo ontdek je de wereld met een fikse korting!
8. Bedrijfsboot zakelijk en privé beschikbaar
Backbase heeft een eigen boot voor teamuitjes, die ook gratis beschikbaar is voor privégebruik. Met vrienden of familie over de grachten varen? Geen probleem! Een kapitein en/of bootbuffet wordt op aanvraag geregeld.
9. Gratis lunchen bij een restaurant in de buurt
Elke week gaat het team van Cloudreach op kosten van het bedrijf eten bij een nieuw restaurant. Dit is een geweldige manier voor (internationale) medewerkers om de stad te leren kennen.
10. Gratis kapper, bootcamps, boottochten en Nederlandse lessen
TravelBird biedt een uitgebreid pakket aan ‘Birdie Benefits’. Dit omvat gratis bootcamps, boottochten, Nederlandse lessen en maandelijkse kappersbezoekjes. Alles om jou te verwennen en te ondersteunen.
Ondanks dat bovenstaande arbeidsvoorwaarden wel erg 'over the top' zijn, begrijpen we bij StaffingForce dat unieke arbeidsvoorwaarden een cruciale rol spelen bij het aantrekken en behouden van topmedewerkers. Als experts op het gebied van Finance, HR en Sustainability personeel (vast en tijdelijk), sparren we graag met je over de mogelijkheden voor jouw team of organisatie!
Nieuwsgierig? Neem vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe wij jouw team of organisatie kunnen versterken.