Meer details
Adres
Utrecht, Utrecht
Match criteria

Interim Salarisadministrateur jr/med/sen

Functie omschrijving

Binnen de rol van salarisadministrateur heb je een adviserende rol. Jouw vaktechnische kennis en je werkervaring vormen de basis van jouw werkzaamheden, die onder andere bestaan uit:

• Je bent aanspreekpunt voor de klant voor complexe vragen op het gebied van personeels- en salarisadministratie;
• Je bent verantwoordelijk voor de administratieve werkzaamheden rondom personeels- en salarismutaties, dit doe je samen met andere collega’s;
• Je levert een actieve bijdrage aan het optimaliseren van de kwaliteit en het opstellen en realiseren van de planning;
• Je vertaalt de behoefte van onze klanten naar oplossingen in de dienstverlening en draagt bij aan verdere professionalisering van de afdeling;
• Je adviseert zelfstandig klanten over de toepassing van cao’s, de inrichting van de salarisadministraties en fiscaalvriendelijke beloningscomponenten;
• Je fungeert als inhoudelijke steun en toeverlaat voor klanten bij ad-hoc vragen en calamiteiten;
• Je verwerkt complexe salarisadministraties, daarbij maak je gebruik van diverse online toepassingen en de laatste technologische ontwikkelingen in de branche;
• Je initieert ideeën over de verbreding en verdieping van de dienstverlening.

Functie eisen

Door jouw ervaring en je opleiding heeft het vak van medior salarisadministrateur voor jou geen geheimen. Daarnaast ga jij op een positieve en professionele manier om met collega's en klanten. Verder heb/ben jij:

• Je hebt een HBO werk- en denkniveau;
• Je bent communicatief sterk;
• Je bent van nature klantgericht, flexibel, proactief en analytisch;
• Je bent stressbestendig en kunt goed het overzicht behouden en prioriteiten stellen;
• Je hebt ervaring met het werken in een complexe werkomgeving waarin meerdere juridische entiteiten worden verloond en diverse CAO’s worden toegepast;
• Je hebt je PDL behaald. VPS is een Pré;
• Ervaring met het pakket Nmbrs en Afas is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Onze opdrachtgever biedt je een afwisselende en uitdagende functie in een omgeving die zich kenmerkt door kwaliteit en eigen verantwoordelijkheid. Daarnaast bieden zij:

  • Tarief: 65-75, afhankelijk van kennis en ervaring;
  • Flexibele werktijden, de mogelijkheid om extra verlof te kopen en korting op financiële producten.

Opmerkingen

Wil je meer informatie of ben je geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer dan direct en wie weet spreken we elkaar snel!

Staffing Force Nederland B.V. is een inclusieve organisatie en voert een beleid ten gunste van diversiteit en gelijkheid.

Locatie

Utrecht

Publicatie datum

19.01.2023

Contactpersoon

Staffing Force gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.